以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面落實新時代黨的組織路線,堅持黨管人才原則,圍繞戰(zhàn)略導向、市場導向和問題導向,創(chuàng)新人才選用和激勵機制,加速推進人力資源管理信息化、數(shù)字化,打造人力資源賦能平臺,形成管理科學且不斷優(yōu)化的人才生態(tài)系統(tǒng),逐步培養(yǎng)打造一支數(shù)量充足、結構合理、專業(yè)突出、富有活力,滿足公司戰(zhàn)略發(fā)展要求的人才隊伍,為把中國中鐵建設成為具有全球競爭力的世界一流企業(yè)奠定堅實的人才基礎。